1、聯(lián)邦技術移民EE適合碩士或者博士，雅思8777，工作5年以上，年齡在30歲以下的申請人！

2、投資商業(yè)移民比較適合高管，企業(yè)主，股東，有一定家庭資產(chǎn)，雅思至少考4分的申請人。

3、留學移民，適合學歷低，30歲以下，英語最少能考5.5的，語言不好的申請學校也費勁。

4、雇主擔保移民合適的人群比較多了，中專及以上學歷，工作經(jīng)驗至少一年全職，年齡49歲以下的，語言能考到4分及以上申請人，都有機會通過雇主擔保移民的方式拿到身份。

對廣大技術移民來說，要想達到每輪的最低邀請分數(shù)線，雅思8777已經(jīng)是低到不能再低的門檻了。那么，對于分數(shù)不夠的申請人來說，雇主擔保，無疑是一個最佳的Plan B。

雇主擔保移民也可以說是其他幾種移民方式的一個補充，前幾種途徑實在是不合適的話，雇主擔保移民可以作為一個備選。雇主擔保移民屬于省提名pnp下面的一個子類別，基本上每個省都有雇主擔保移民政策，包括這幾年聯(lián)邦新出臺的試點移民計劃，像新出的北方與偏遠地區(qū)試點移民計劃，農(nóng)產(chǎn)品試點項目，還有政策變動過的新保姆移民，以及更早的海洋四省的試點移民計劃。認真研究過的話其實都是屬于雇主擔保移民。

薩省(Saskatchewan），被譽為加拿大的“產(chǎn)糧之籃”，以牧場和麥田而聞名。薩省位于加拿大中心地帶。南部的城市里賈納（Regina）為省府所在地，它與中部的薩斯卡通市（Saskatoon）為該省的兩大城市中心。

薩省雇主擔保移民屬于薩省省提名項目中的其中一種，主要面向具有薩省雇主提供的長期、有效的全職工作邀請的技術工人、專業(yè)人員或管理人員。加拿大薩省雇主擔保技術移民是以雇主擔保為前提的技術移民項目。對英語和工作要求非常低，英語僅要求CLB4，工作經(jīng)驗僅要求1年，而且只要在薩省EOI打分系統(tǒng)中達到60分，就非常容易拿到薩省省提名。

薩省作為移民關注的省份來說，在審理周期上具有一定的優(yōu)勢，即不需要排隊也無需長期等待審批，一步到位獲得綠卡，因此受到非常多的人關注。薩省提名技術移民（SINPSkilled Workers）也有自己的評分標準，總分 100，通過分數(shù) 60，評分項主要包括教育、工作經(jīng)驗、年齡、語言和薩省當?shù)氐墓椭麝P系等五項。

持有薩省雇主的有效工作邀請是薩省省提名技術移民申請的關鍵。薩省雇主擔保移民的另一個優(yōu)勢是一步到位申請移民，不要求先到加拿大工作，建議大家可以在本國內(nèi)申請、等候，拿移民紙后登陸加拿大，直接拿楓葉卡。

薩省雇主擔保移民申請要求：

1、在薩省打分的系統(tǒng)中打分達到60分或以上；

2、過去十年至少有一年的移民職業(yè)工作經(jīng)驗；

3、語言成績至少需要CLB4；

4、有薩省的雇主提供永久性全職雇傭合同；

5、雇主必須在薩省政府注冊且通過薩省評估，符合省提名的要求，有薩省提名工作批準函。

薩省雇主擔保移民優(yōu)勢：

1、對申請人的要求寬松，雅思語言要求較低，無需太高的學歷（高中以上學歷）；

2、項目安全可靠，真實、穩(wěn)定的雇主資源；

3、無投資款，無投資意向金，無需解釋資金來源；

4、申請材料簡單于商業(yè)投資類移民；

5、最快6個月即可登錄加拿大，盡快享受加拿大的福利；

6、子女也可同步快速享受加拿大的優(yōu)質(zhì)公立教育；

7、一人申請全家移民的好項目。

雇主擔保移民的申請流程如下：

第一階段：匹配雇主，申請JAL

1、申請人提交簡歷；

2、確認是否滿足60分的最低要求；

3、填寫相關的申請表格；

4、準備相關的支持材料；

5、尋找合適的雇主，辦理offer，并申請JAL。

第二階段：向SINP申請省提名

1、根據(jù)SINP的清單準備和整理相關文件；

2、將SINP的表格原件，聯(lián)邦表格復印件以及支持材料的復印件遞交申請；

3、SINP移民部審核申請；

4、審核通過，SINP簽發(fā)省提名證書給聯(lián)邦移民局，并且發(fā)送一份提名通過信給申請人，并告知如何向CIC遞交移民簽證申請。

第三階段：向CIC申請SINP移民

1、CIC在獲得SINP的省提名證書后對申請進行正式審理；

2、CIC主要審核申請人的健康、背景安全以及犯罪歷史核查，一切順利后簽發(fā)申請人簽證。

申請周期：

省提名階段：6至9個月
聯(lián)邦移民部審批：審批時間為6至12個月。

薩省雇主擔保移民對于雇主的要求：

1、雇主必須在薩省移民局網(wǎng)上登記，移民局進行審核，一旦得到批準，“職位批準函”將簽發(fā)給雇主聘用函格式；

2、有申請人信息；

3、陳述職務，職責，工資，福利和公司聯(lián)系信息；

4、列出在薩省的工作地點；

5、公司信頭紙出具；

6、雇主簽名。

什么是JAL？

很多人問到底什么是JAL？一些申請人認為只要匹配到擁有JAL(工作批準信)的加拿大雇主就可以了。其實，提交省提名的流程是，先得到薩省當?shù)亟?jīng)營多年的企業(yè)一份工作offer，然后雇主將這份工作意向與相關材料遞交給薩省經(jīng)濟局，獲批JAL，才能進而提交省提名。

薩省雇主移民獲得楓葉卡后可不可以到其它省居住？

原則上是可以的！加拿大移民局沒有強制新移民一定要在申請的省份居住，永久居民在拿到的楓葉卡后可以到加拿大的任何一個地區(qū)居住。但申請薩省雇主移民時，申請人提供了定居薩省的安家資金證明和定居計劃證明，由于楓葉卡的有效期是五年，五年后需要續(xù)簽時，移民局會考慮你是否按照當初申請移民的情況，在薩省工作生活，如果發(fā)現(xiàn)您沒有會對續(xù)簽有很大的影響。

建議您最好在登陸后在薩省居住生活一至兩年左右，并實際發(fā)生諸如交稅，水電煤氣消費單據(jù)等等，用來證明自己確實在薩省居住生活和工作了再搬到其它省的。以后在楓葉卡續(xù)簽的時候，可以說由于生活有其他的安排，需要到其它省發(fā)展，這樣才能說服移民官。

只要匹配好雇主，薩省雇主擔保移民成功率幾乎100%,并且要求低，周期短，無風險，沒有配額限制，穩(wěn)妥移民方式！